Wissensarbeiter-Studie von Hays 2017

In der aktuellen Studie „Wissensarbeit im Wandel: Neue Spannungs- und Handlungsfelder“ hat die Hays AG, zusammen mit der Gesellschaft für Wissensmanagement (GfWM) und dem Beratungsunternehmen Pierre Audoin Consultants (PAC), nach 2013 bereits zum zweiten Mal, insgesamt 1.215 Fach- und Führungskräfte aus dem deutschsprachigen Raum, Deutschland, Österreich und der Schweiz, speziell zum Thema Wissensarbeit im digitalen […]

Lesen! Ulrich Schmidt et al (Hg.): Wissensmanagement beflügelt! 2015

Ursprünglich unter dem aufrüttelnden Titel “Wissensmanagement – Darum jetzt!” für den Mai 2014 geplant, soll der Sammelband „WISSENSMANAGEMENT beflügelt – Wie Sie einen unbegrenzten ROHSTOFF aktivieren.“ eine Orientierungshilfe für alle sein, die sich erstmalig mit dem Thema beschäftigen wollen. H. Beier, U. Schmidt, D. Klett (Hg.): WISSENSMANAGEMENT beflügelt. Wie Sie einen unbegrenzten ROHSTOFF aktivieren. AKA […]

Wissensarbeiter-Studie von Hays 2013

Das Gesamtergebnis des Studienprojektes „Wissensarbeiter und Unternehmen im Spannungsfeld“ ist jetzt zum kostenlosen download verfügbar. „Je näher ein Befragter am Tagesgeschäft ist, desto kritischer fällt sein Urteil zum Umgang seines Unternehmens mit Wissen aus.“ Studie: www.wissensarbeiter-studie.de Rezension: wissensarbeiter.wordpress.com

Lass mich in Ruhe!

» Erschienen im Newsletter der XING-Gruppe 'Knowledge Management' « Wissensarbeiter, wie sagen sie das Ihrem Chef? Eine gelungene Antwort darauf bietet der Artikel von Charles (Kalev) Ehin, emeritus professor of management, Westminster College, USA, in der Mai-Ausgabe des Smart People magazine: Charles Ehin: Unmanaging knowledge: How to tell the boss to back off. Smart People […]