Kategorie:Säulen des Wissensmanagements
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Dimensionen des Wissensmanagements (Albrecht) | Dimensionen des Wissensmanagements (Albrecht) | ||
* Wissensressourcen-Management, Human-Ressourcen-Management, Wissenstechnik-Management | * Wissensressourcen-Management, Human-Ressourcen-Management, Wissenstechnik-Management | ||
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+ | Knowledge Management Action Plan's Theory of Change Pillars (Asian Development Bank) | ||
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3-Säulen-Modell (Kahlert, Marwinski) | 3-Säulen-Modell (Kahlert, Marwinski) | ||
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Wissensarchitektur (Mittelmann) | Wissensarchitektur (Mittelmann) | ||
* Geschäfts- und Wissensmanagementprozesse; Unternehmens- und Wissenskultur; Informations- und Kommunikationstechnik | * Geschäfts- und Wissensmanagementprozesse; Unternehmens- und Wissenskultur; Informations- und Kommunikationstechnik | ||
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+ | Three-pillar model of knowledge management (Qinghai) | ||
+ | * KM-COE (knowledge management competency center) | ||
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+ | * KM-SSC (Knowledge Management Shared Services Center) | ||
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+ | Three pillar KM Framework (Christoph Schmaltz) | ||
+ | * Information management (capturing, storing, and retrieving information) | ||
+ | * Knowledge networking (connecting people) | ||
+ | * Learning | ||
Drei Dimensionen des Wissensmanagement (Schütt) | Drei Dimensionen des Wissensmanagement (Schütt) | ||
* Organisation & Kultur, Prozesse, Informationstechnologie | * Organisation & Kultur, Prozesse, Informationstechnologie | ||
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Pillars of Knowledge Management (Wiig) | Pillars of Knowledge Management (Wiig) | ||
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* People, Process, System | * People, Process, System | ||
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− | + | Ebenen-Modell (Müller 2022) | |
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Four main aspects of the organization (Luthra 2008) | Four main aspects of the organization (Luthra 2008) | ||
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Four Components of Knowledge Management (Dustin 2016) | Four Components of Knowledge Management (Dustin 2016) | ||
* People, Process, Organization, Technology | * People, Process, Organization, Technology | ||
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== Fünf Säulen/Dimensionen == | == Fünf Säulen/Dimensionen == | ||
Pillars of a knowledge management framework (happeo) | Pillars of a knowledge management framework (happeo) | ||
− | * People, Process, Content, Strategy | + | * People, Process, Content, Strategy, Technology |
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== Sechs Säulen/Dimensionen == | == Sechs Säulen/Dimensionen == | ||
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* 4managers: [http://4managers.de/management/themen/wissensmanagement/ Wissensmanagement] | * 4managers: [http://4managers.de/management/themen/wissensmanagement/ Wissensmanagement] | ||
* Albrecht, F.: Strategisches Management der Unternehmensressource Wissen. Inhaltliche Ansatzpunkte und Überlegungen zu einem konzeptionellen Gestaltungsrahmen. Frankfurt/Main u. a.: Peter Lang (Europäische Hochschulschriften Reihe 5: Volks- und Betriebswirtschaft, Vol. 1367), 1993. | * Albrecht, F.: Strategisches Management der Unternehmensressource Wissen. Inhaltliche Ansatzpunkte und Überlegungen zu einem konzeptionellen Gestaltungsrahmen. Frankfurt/Main u. a.: Peter Lang (Europäische Hochschulschriften Reihe 5: Volks- und Betriebswirtschaft, Vol. 1367), 1993. | ||
+ | * Asian Development Bank: [https://www.adb.org/documents/knowledge-management-action-plan-2021-2025 Knowledge Management Action Plan 2021-2025: Knowledge for a Prosperous, Inclusive, Resilient, and Sustainable Asia and Pacific], 2021 | ||
* Bhatt, Dilip: [http://www.eknowledgecenter.com/articles/1010/1010.htm EFQM Excellence Model and Knowledge Management Implication.] eKnowledgecenter, 2000 | * Bhatt, Dilip: [http://www.eknowledgecenter.com/articles/1010/1010.htm EFQM Excellence Model and Knowledge Management Implication.] eKnowledgecenter, 2000 | ||
* Bock, F.: [http://www.adlittle.de/uploads/tx_extprism/1998_q2_01-05.pdf The Intelligent Organization.] Arthur D. Little's Prism, 9 (2), 1998: 5-15. | * Bock, F.: [http://www.adlittle.de/uploads/tx_extprism/1998_q2_01-05.pdf The Intelligent Organization.] Arthur D. Little's Prism, 9 (2), 1998: 5-15. | ||
* Bullinger, H.-J. et al.: Wissensmanagement - Modelle und Strategien für die Praxis. Bürgel, H. D. (Hrsg.): Wissensmanagement. Schritte zum intelligenten Unternehmen. Berlin u. a.: Springer, 1998: 21-39. | * Bullinger, H.-J. et al.: Wissensmanagement - Modelle und Strategien für die Praxis. Bürgel, H. D. (Hrsg.): Wissensmanagement. Schritte zum intelligenten Unternehmen. Berlin u. a.: Springer, 1998: 21-39. | ||
* Aubrey Dustin: [http://liberatingdigital.blogspot.de/2016/02/what-is-knowledge.html What is Knowledge Management.] Liberating Digital, Feb 25 2016 | * Aubrey Dustin: [http://liberatingdigital.blogspot.de/2016/02/what-is-knowledge.html What is Knowledge Management.] Liberating Digital, Feb 25 2016 | ||
+ | * happeo: [https://www.happeo.com/blog/knowledge-management-framework How to implement a knowledge management framework.] | ||
* Kahlert, T.; Marwinski, T.: [http://www.edmpdm.de/publikationen/artikel/engineering_knowledge_management.htm Engineering Knowledge Management.] EDMPDM-Newsletter, 1/2003 | * Kahlert, T.; Marwinski, T.: [http://www.edmpdm.de/publikationen/artikel/engineering_knowledge_management.htm Engineering Knowledge Management.] EDMPDM-Newsletter, 1/2003 | ||
* Poornima Luthra: [https://dx.doi.org/10.2139/ssrn.1126118 Understanding the Process of Building KM Competencies - Drawing on the Resource-Based View of the Firm.] SSRN, 28. April 2008 | * Poornima Luthra: [https://dx.doi.org/10.2139/ssrn.1126118 Understanding the Process of Building KM Competencies - Drawing on the Resource-Based View of the Firm.] SSRN, 28. April 2008 | ||
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* Milton & Young: [http://www.knoco.com/knowledge-management-FAQ.htm Knowledge Management FAQ.] Knoco, Last updated Jul 2011 | * Milton & Young: [http://www.knoco.com/knowledge-management-FAQ.htm Knowledge Management FAQ.] Knoco, Last updated Jul 2011 | ||
* Liesch, D.: [http://www.dlconsult.de/wissensmanagement_beratung_coaching/index.html Wissensmanagement.] dlconsult, 15. Januar 2016 | * Liesch, D.: [http://www.dlconsult.de/wissensmanagement_beratung_coaching/index.html Wissensmanagement.] dlconsult, 15. Januar 2016 | ||
− | *Sandra Gerhards, Bettina Trauner: [https://books.google.de/books?id=U0PjU6jk2EMC Wissensmanagement: 7 Bausteine für die Umsetzung in der Praxis.] Hanser, 2007 | + | * Sandra Gerhards, Bettina Trauner: [https://books.google.de/books?id=U0PjU6jk2EMC Wissensmanagement: 7 Bausteine für die Umsetzung in der Praxis.] Hanser, 2007 |
* Mittelmann, A.: [http://www.artm-friends.at/am/publications/TdKM_Wien210999.pdf Weitergabe von Wissen - keine Selbstverständlichkeit.] In: Wissenstransfer in Unternehmen, IBM - Tage des Wissensmanagements, Wien 1999. | * Mittelmann, A.: [http://www.artm-friends.at/am/publications/TdKM_Wien210999.pdf Weitergabe von Wissen - keine Selbstverständlichkeit.] In: Wissenstransfer in Unternehmen, IBM - Tage des Wissensmanagements, Wien 1999. | ||
* Mittelmann: Wissensmanagement - Grundlagen > Modelle des Wissensmanagement > [http://www.artm-friends.at/am/km/basics/modelle-d.html#arch Wissensmanagement-Architekturmodell (Mittelmann)] | * Mittelmann: Wissensmanagement - Grundlagen > Modelle des Wissensmanagement > [http://www.artm-friends.at/am/km/basics/modelle-d.html#arch Wissensmanagement-Architekturmodell (Mittelmann)] | ||
+ | * Michael W.M. Müller: [https://link.springer.com/book/10.1007/978-3-658-38309-1 Wissensmanagement klipp & klar.] Springer Fachmedien Wiesbaden (WiWi klipp & klar Reihe), 2022 | ||
* Ologbo, A.C. and Nor, K.M. (2015), [http://www.mcser.org/journal/index.php/mjss/article/view/6987 The 7-Circle Model: A Practical and Coherent KM Model for Managing Organizational Knowledge], Mediterranean Journal of Social Sciences, 6(4): 120–128. | * Ologbo, A.C. and Nor, K.M. (2015), [http://www.mcser.org/journal/index.php/mjss/article/view/6987 The 7-Circle Model: A Practical and Coherent KM Model for Managing Organizational Knowledge], Mediterranean Journal of Social Sciences, 6(4): 120–128. | ||
+ | * Wu Qinghai: [http://www.sunxz.net/topic-sUDn8Ss0h.html Building capabilities in the organization - the three-pillar model of knowledge management.] Sun Xingzhe, 2021-07-26 | ||
* Christoph Schmaltz: [https://www.linkedin.com/pulse/useful-knowledge-management-framework-christoph-schmaltz/ A useful Knowledge Management Framework.] Linkedin, March 17, 2021 | * Christoph Schmaltz: [https://www.linkedin.com/pulse/useful-knowledge-management-framework-christoph-schmaltz/ A useful Knowledge Management Framework.] Linkedin, March 17, 2021 | ||
* Schneider, U.: [http://subs.emis.de/LNI/Proceedings/Proceedings28/GI-Proceedings.28-120.pdf Die soziale Dimension des Wissensmanagement.] In: Ulrich Reimer, Andreas Abecker, Steffen Staab, Gerd Stumme (Hrsg.): WM 2003: Professionelles Wissesmanagement - Erfahrungen und Visionen, Beiträge der 2. Konferenz Professionelles Wissensmanagement, 2.-4. April 2003 in Luzern. Bonn: Gesellschaft für Informatik. (Lecture Notes in Informatics, Volume P-28(2003)), 2003: 551-554. | * Schneider, U.: [http://subs.emis.de/LNI/Proceedings/Proceedings28/GI-Proceedings.28-120.pdf Die soziale Dimension des Wissensmanagement.] In: Ulrich Reimer, Andreas Abecker, Steffen Staab, Gerd Stumme (Hrsg.): WM 2003: Professionelles Wissesmanagement - Erfahrungen und Visionen, Beiträge der 2. Konferenz Professionelles Wissensmanagement, 2.-4. April 2003 in Luzern. Bonn: Gesellschaft für Informatik. (Lecture Notes in Informatics, Volume P-28(2003)), 2003: 551-554. | ||
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Aktuelle Version vom 27. März 2024, 14:07 Uhr
Inhaltsverzeichnis |
Synonym: Dimensionen, Ebenen, Rahmen (en: pillars, dimensions, focus areas, framework, components, enablers)
[Bearbeiten] Drei Säulen/Dimensionen
Die drei Säulen des Wissensmanagement (4managers)
- Wissensbasis, Organisationales Lernen, Unternehmenskultur
Dimensionen des Wissensmanagements (Albrecht)
- Wissensressourcen-Management, Human-Ressourcen-Management, Wissenstechnik-Management
Knowledge Management Action Plan's Theory of Change Pillars (Asian Development Bank)
- People & Culture, Processes & Systems, Relationships
3-Säulen-Modell (Kahlert, Marwinski)
- Organisation & Prozesse, Kommunikation & Menschen, Technologie & Systeme
Dimensionen eines ganzheitlichen Wissensmanagements (Bullinger et al.)
- Informations- und Kommunikationstechnologie, Human Resource Management, Organisation
- Allg.: TOM-Modell (Lucko/Tauner) - Technik, Organisation, Mensch
- Variation: MOT-Modell (Liesch) - stellt den Mensch, nicht die Technik, an erste Stelle
Knowledge Management Components and Sub-elements (Bhatt 2000)
- People, Process, Technology
Wissensmanagement 3-Säulen Modell (Liesch)
- Messen – Machen – Wohlfühlen
Wissensarchitektur (Mittelmann)
- Geschäfts- und Wissensmanagementprozesse; Unternehmens- und Wissenskultur; Informations- und Kommunikationstechnik
Three-pillar model of knowledge management (Qinghai)
- KM-COE (knowledge management competency center)
- KM-BP (knowledge management business partners)
- KM-SSC (Knowledge Management Shared Services Center)
Three pillar KM Framework (Christoph Schmaltz)
- Information management (capturing, storing, and retrieving information)
- Knowledge networking (connecting people)
- Learning
Drei Dimensionen des Wissensmanagement (Schütt)
- Organisation & Kultur, Prozesse, Informationstechnologie
Pillars of Knowledge Management (Wiig)
- Pillar 1: survey and categorize, analyse KM activities, elicit, codify and organize
- Pillar 2: appraise and evaluate value of knowledge and KM
- Pillar 3: handle, use and control knowledge; leverage, distribute and automate
Organizational Knowledge Assessment (OKA) main areas (World Bank Institute)
- People, Process, System
[Bearbeiten] Vier Säulen/Dimensionen
Ebenen-Modell (Müller 2022)
- IT, Organisation, Verhalten (Mensch), Einstellungen (Mensch)
Four main aspects of the organization (Luthra 2008)
- strategy, structure, culture, resources
Four Pillars of knowledge Management (Stankosky et al)
- Leadership, Organization, Technology, Learning
Four KM focus areas (Wiig)
- People Focus, Information Management & Technology Focus, Enterprise Effectiveness Focus, Intellectual Asset Focus
Four dimensions of knowledge management (Know-Net Consortium, Young 2010)
- Structure, Systems, Processes, Strategy
- Individual – team – organizational - inter-organizational
Management in der wissensbasierten Unternehmung (Schneider 1996)
- Technische Ebene, Organisationsebene, Personenebene, Ebene der Systeme, bzw.
- Personen, Systeme, Strukturen, (Kultur)
Wissensmanagement als komplexe integrative Aufgabe (Schneider 2003)
- IT-Management; HR Management/Beziehungsmanagement, Content-, Dokumenten-Management, (multi-kultuerlles) Kontextmanagement
Integrated Dimensions of Knowledge Management (Arthur D. Little// Bock 1998)
- Content, Culture, Process, Infrastructure
Wissensarchitektur (Mittelmann)
- Geschäfts- und Wissensmanagementprozesse; Unternehmens- und Wissenskultur; Informations- und Kommunikationstechnik; Unternehmensstrategie
KM Framework/Enablers (Knoco// Milton & Young)
- People (roles and accountability); (KM) Processes; (KM) Technologies; (KM) Governance
Four components of an organization’s environment (US Army TRADOC)
- People, Process, Technology, Content
Four Components of Knowledge Management (Dustin 2016)
- People, Process, Organization, Technology
[Bearbeiten] Fünf Säulen/Dimensionen
Pillars of a knowledge management framework (happeo)
- People, Process, Content, Strategy, Technology
[Bearbeiten] Sechs Säulen/Dimensionen
Pillars of Sustainable Knowledge Management (Smith)
- Business Value Focus, People, Process, Content, Technology, Execution
[Bearbeiten] Sieben Säulen/Dimensionen
Components of KM (Ologbo, Nor)
- KM initiative/strategy, KM culture, KM people, KM mechanisms, KM technology, KM interaction, and KM motivation system
[Bearbeiten] Acht Säulen/Dimensionen
[Bearbeiten] Referenzen
- 4managers: Wissensmanagement
- Albrecht, F.: Strategisches Management der Unternehmensressource Wissen. Inhaltliche Ansatzpunkte und Überlegungen zu einem konzeptionellen Gestaltungsrahmen. Frankfurt/Main u. a.: Peter Lang (Europäische Hochschulschriften Reihe 5: Volks- und Betriebswirtschaft, Vol. 1367), 1993.
- Asian Development Bank: Knowledge Management Action Plan 2021-2025: Knowledge for a Prosperous, Inclusive, Resilient, and Sustainable Asia and Pacific, 2021
- Bhatt, Dilip: EFQM Excellence Model and Knowledge Management Implication. eKnowledgecenter, 2000
- Bock, F.: The Intelligent Organization. Arthur D. Little's Prism, 9 (2), 1998: 5-15.
- Bullinger, H.-J. et al.: Wissensmanagement - Modelle und Strategien für die Praxis. Bürgel, H. D. (Hrsg.): Wissensmanagement. Schritte zum intelligenten Unternehmen. Berlin u. a.: Springer, 1998: 21-39.
- Aubrey Dustin: What is Knowledge Management. Liberating Digital, Feb 25 2016
- happeo: How to implement a knowledge management framework.
- Kahlert, T.; Marwinski, T.: Engineering Knowledge Management. EDMPDM-Newsletter, 1/2003
- Poornima Luthra: Understanding the Process of Building KM Competencies - Drawing on the Resource-Based View of the Firm. SSRN, 28. April 2008
- Nick Milton: Why you need Knowledge Management Governance. Knoco Stories, Friday, 8 May 2015
- Nick Milton: The organisational fit for Knowledge Management. Knoco Stories, Friday, 13 July 2012
- Milton & Young: Knowledge Management FAQ. Knoco, Last updated Jul 2011
- Liesch, D.: Wissensmanagement. dlconsult, 15. Januar 2016
- Sandra Gerhards, Bettina Trauner: Wissensmanagement: 7 Bausteine für die Umsetzung in der Praxis. Hanser, 2007
- Mittelmann, A.: Weitergabe von Wissen - keine Selbstverständlichkeit. In: Wissenstransfer in Unternehmen, IBM - Tage des Wissensmanagements, Wien 1999.
- Mittelmann: Wissensmanagement - Grundlagen > Modelle des Wissensmanagement > Wissensmanagement-Architekturmodell (Mittelmann)
- Michael W.M. Müller: Wissensmanagement klipp & klar. Springer Fachmedien Wiesbaden (WiWi klipp & klar Reihe), 2022
- Ologbo, A.C. and Nor, K.M. (2015), The 7-Circle Model: A Practical and Coherent KM Model for Managing Organizational Knowledge, Mediterranean Journal of Social Sciences, 6(4): 120–128.
- Wu Qinghai: Building capabilities in the organization - the three-pillar model of knowledge management. Sun Xingzhe, 2021-07-26
- Christoph Schmaltz: A useful Knowledge Management Framework. Linkedin, March 17, 2021
- Schneider, U.: Die soziale Dimension des Wissensmanagement. In: Ulrich Reimer, Andreas Abecker, Steffen Staab, Gerd Stumme (Hrsg.): WM 2003: Professionelles Wissesmanagement - Erfahrungen und Visionen, Beiträge der 2. Konferenz Professionelles Wissensmanagement, 2.-4. April 2003 in Luzern. Bonn: Gesellschaft für Informatik. (Lecture Notes in Informatics, Volume P-28(2003)), 2003: 551-554.
- Schneider, U.: Management in der wissensbasierten Unternehmung. In: SChneider, U. (Hg.): Wissensmanagement : die Aktivierung des intellektuellen Kapitals.- Frankfurt am Main : Frankfurter Allg. Zeitung [u.a.], ISBN 3929368536. - 1996, S. 13-48
- Reid G. Smith: Critical Sustaining Knowledge Management in the Drug Industry: Six Pillars to Success. St. Louis, May, 2005.
- Stankosky, M. A.: Advances in Knowledge Management: University Research Toward an Academic Discipline. in: Stankosky, M. A. (Ed.): Creating the Discipline of Knowledge Management. The Latest in University Research. Elsevier, 2005: 1-14.
- US Army: TRADOC Chief Knowledge Office (CKO)
- Wiig, K. M. (Ed.): Knowledge Management Foundations: Thinking About Thinking - How People and Organizations Represent, Create and Use Knowledge. Arlington, TX: Schema Press, 1993.
- Wiig, K. M.: Perspectives on Introducing Enterprise Knowledge Management. In: Reimer, U. (Ed.): PAKM 1998 - Practical Aspects of Knowledge Management. Proceedings of the Second International Conference Basel, Switzerland, October 29-30, 1998. Aachen: TU Aachen (CEUR Workshop Proceedings, Vol. 13), 1998: 26(1-10).
- Young, Ron: Understanding the Four Dimensions of Knowledge Management. knowledge-management-online, October 2010
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